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广州市金涵服饰有限公司市场拓展经理招聘人数『1』

更新时间：2007/1/8

浏览数：1279


市场拓展经理

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	市场营销 - 市场拓展经理
最低学历要求：	专科以上	工作地区：	广州
工资水平：	面议	更新日期：	2007/1/8
年龄要求：	不限	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：	1年

职业描述

1.及时准备地了解全国各地市场情况及竞争品牌的发展状况。积极推广品牌在全国的知名度及美誉度，收集相关客户资料，培养潜在客户；
2.按公司统一制定的招商政策进行招商，对意向客户的品牌意识，经营思路，资金实力，诚信度等进行综合评估。为公司找到有良好前景的加盟商；
3.负责店面的选址，对店面位置，经营费用，投资回报，经营风险要进行客观正确的评估，为加盟商提供较为准确的投资分析.对全国各地的店铺位置的好坏，租金\费用等要掌握详细准确的信息，为加盟商做好参谋；
4.为新店的顺利开业提供切实可行的方案并与加盟进行充分的沟通.直至新店开业；
5.客户加盟后，拓展人员仍要经常与客户沟通，了解他们的想法及经营情况.建立良好的合作关系.在订货政策，品牌形象等方面与公司保持一致.注意引导并给加盟商灌输正确的经营方法经营思路.品牌意识等；
6.有责任维护专卖网点的形象，对损害公司及品牌形象，违反合同及专卖实施细则的行为要及时向公司反映并要求加盟商及时改正；
7.拓展人员在与客户谈判过程中，要切实维护公司的利益，树立良好的品牌形象，并本着诚信，合作双赢的原则，立足长远，找到优质客户进行合作。

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

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